“十四五”收官之际
，回望准东沙漠的岁月循环
，陕能新疆能源开发有限公司作为搏天堂app官网集团扎根新疆的首个火电企业
，完整走过从基建攻坚到投产运营的全周期
，直面沙漠极端情形、市场价钱波动、资金压力、人才紧缺等多重磨练
，以搏天堂app官网集团“三行动一建设”为抓手
，叠加“3314”清静管理模式立异实践
，在清静保供、提质增效、企地协一律领域步步为营、攻坚克难
，用一连2419天无清静生产责任事故的坚守、机组能效对标天下领先的业绩、跨区保供排名第一的继续
，深刻诠释了国企的使命初心。

沙漠砺剑：以绝对清静筑牢生长基石

清静是生长的条件
，面瞄准东地区昼夜温差大、沙尘暴频发的极端天气
，以及高空作业、交织施工等多重危害
，陕能新疆在建设期（2020-2021年）便构建起“五级责任系统+网格化管控”的清静治理名堂
，立异实践“3314”清静管理模式（三项管理制度、三大清静系统、一套危害应急提防机制、四项管理工具）
，实现从“被动防控”向“自动预防”的基础转变。向导班子分片包联施工现场
，要害工序实验“旁站式”监视
，2022年11月
，公司成为新疆准东地区投产昔时即通过清静生产标准化一级评审的火电企业。

进入运营期后
，公司进一步细化责任网格
，将378项标准磨练项目、142项非标项目剖析到天、责任到人
，打造“远程视频监控+现场专人巡检+智能动态预警”三位一体管控模式。同时
，通过VR清静培训、智能培训APP等数字化手段提升员工应急处置惩罚能力
，打造准东地区首家陶醉式清静文化广场
，让清静理念根植于心。阻止“十四五”妄想末
，公司荣获“天下清静文化建设树模企业”等国家级声誉
，1号机组一连三年获评中电联600MW级超超临界空冷机组“AAA级优胜机组”。

逐光前行：以绿色转型点亮低碳未来

秉持“双碳”战略导向
，陕能新疆从妄想之初便锚定绿色生长偏向。建设期优先选用高效脱硫脱硝、超低排放装备
，立异设计空冷机组配套节水计划
，较古板湿冷机组节水率达80%以上。投产后
，手艺团队顶着沙漠高温重复调试燃烧参数
，自2024年6月起实现两台锅炉中灰煤一连掺烧
，累计节约燃料本钱超400万元。依托智慧电厂耗差剖析系统
，公司供电煤耗一连下降
，一连三年荣获中电联“生产厂用电率最优奖”。

在碳资产管理领域
，公司通过“集团调配+市场比价”全流程管控
，低价采购碳配额
，节约资金超万万元。阻止“十四五”末
，两台机组碳排放量较“十三五”末期累计镌汰25.23万吨
，以全周期绿色实践践行“双碳”目的。

字斟句酌：以价值创造磨炼焦点竞争力

面临建设期建材运输本钱高、供应链不稳固等挑战
，公司推行“集中采购”模式
，优化施工计划
，有用控制基建本钱超支危害。投产后
，燃料采购团队驻矿谈判
，立异告竣“采购量附赠燃煤”合作模式
，折算后每吨燃煤本钱下降15元
，阻止2025年尾节约资金超3000万元。

融资领域
，公司通过高息贷款置换、商业承兑汇票融资等组合拳
，显著降低财务用度；生产运营中推行“小指标竞赛”机制
，将供电煤耗等焦点指标量化到班组。在2号机组B级磨练中
，手艺团队昼夜攻坚
，提前14天完玉成部磨练使命
，所有项目均达优质标准。

扎根边疆：以企地协同践行国企继续

从建设期起
，公司便搭建就业帮扶平台
，优先聘用外地劳动力
，开展“一对一”手艺培训
，并组建双语帮扶小组解决少数民族员工语言相同难题。投产后
，通过“师带徒+移动课堂”模式
，培育出一批本土手艺主干
，实现“家门口就业、手艺上提升”的愿景。

公司深度融合搏天堂app官网集团企业文化与新疆多元文化
，打造职工文化运动中心、党建文化长廊等阵地
，常态化开展“清静家信双语诵读”“民族古板节日共庆”等运动。作为准东—皖南±1100kV特高压直流输电工程焦点配套电源
，五年来一连向皖南地区运送稳固电力
，以“皖疆同心、电力相通”的行动践行跨区保供使命。

党建引领：以文化赋能凝聚奋进力量

项目建设攻坚期
，党支部设立“党员先锋岗”“攻坚责任区”
，党员干部带动化解沙尘暴、装备运输延误等难题。投产后
，公司搭建“云端思政课堂”
，推送党史知识、先进事迹超100期
，笼罩全体职工；组织党员干部赴石河子军垦博物馆等红色教育基地开展现场教学
，深化“党建+攻坚”融合机制
，将要害使命纳入党支部审核
，铸造“能源铁军”。

沙漠砺剑五载
，初心如磐前行。陕能新疆以建设期的艰辛创业筑牢基本
，以运营期的立异突破提质增效
，交出了一份“清静稳、绿色优、效益好、责任实”的高质量答卷。站在“十五五”新起点
，公司将继续锚定“再造一个工业新搏天堂app官网”战略目的
，推进火电智能化升级
，强化人才步队建设
，在能源保供、低碳转型、企地协同的新征程上续写华章。