冯家塔运营公司14支宣讲队多维开展常态化理论宣讲
近期冯家塔运营公司党委全心安排 ，组织14个党支部组建专属宣讲队 ，周全启动常态化系列宣讲事情 ，让党的理论火种传遍矿区的每一个班组、每一个岗位 。
本次宣讲事情紧扣“学头脑、强党性、重实践、建新功”焦点要求 ，围绕强化政治引领、深化国企刷新、严守清静底线、聚焦立异驱动、践行绿色理念等八大焦点主题 ，依托权威读本 ，团结公司清静生产、谋划管理、智能矿山建设等中心事情 ，制订了针对性强、接地气的宣讲计划 。公司向导班子成员带动落实宣讲责任 ，划分包联分担领域与党建联系点党支部 ，深入区队车间、生产一线开展面扑面宣讲 ，与职工群众共话生长、共学理论 ，切实验展“头雁效应” 。
各党支部宣讲队驻足自身现实 ，打造了一批特色鲜明的宣讲品牌 ，将理论宣讲与主题党日运动深度融合 ，让宣讲既有理论高度 ，又有实践温度 � ；氐谝弧⒍⑷持Р啃捕哟蛟臁袄砺鄹衬苌沉逼放� ，把宣讲与“第一议题”学习、主题党日运动团结起来 ，通过“领学+钻研+心得分享”的模式 ，推念头关党员干部先学一步、学深一层 。
生产一线党支部宣讲队则把宣讲台搬到了采掘事人情、巷道硐室、班前会 ，让理论宣讲贴近生产、贴近职工 。综采队党支部宣讲队推出“指尖微课堂” ，使用班前会、磨练间隙开展5分钟“微党课” ，把清静生产主要叙述与岗位操作规范团结起来 ，让职工听得懂、记得住、用得上 。掘进一队、掘进二队、开拓一队党支部宣讲队打造“巷道里的宣讲台” ，在掘进事人情现场解说智能掘进手艺、清静生产标准化要求 ，让理论宣讲成为推动生产效率提升的“加油站” ；机电队、运转队、辅助运输队党支部宣讲队围绕装备智能化刷新、系统优化升级开展专题宣讲 ；透风队、救护队党支部宣讲队聚焦清静红线底线 ，开展“清静宣讲进班组”主题党日运动 ，把应急管理、防灾减灾主要叙述转达到每一名一线职工 ；生产准备队、洗煤厂党支部宣讲队则划分围绕生产准备提质、绿色低碳生长开展特色宣讲 ，推动党建事情与生工营业深度融合 。
为扩大宣讲笼罩面 ，各支部还充分使用公司微信公众号、视频号、LED大屏等线上线下平台 ，推出短视频宣讲、优异党课展播、线上心得分享等多种形式的宣讲内容 ，实现了网上网下联动、线上线下同步 。阻止现在 ，14个党支部宣讲队已开展种种宣讲运动40余场次 ，笼罩干部职工1200余人次 ，切实实现了党的立异理论进企业、进车间、进班组、进职工 。
